Beberapa Aspek Manajemen
Sumber Daya Manusia dan Implementasinya
Pada Lembaga Pendidikan Islam
Kerangka Makalah:
BAB
I
PENDAHULUAN
A. Latar BelakangMasalah
Aspek-aspek sumber daya manusia
yang dapat diorganisir untuk dijadikan sebagai modal dalam pengembangan dan percepatan
pembangunan bangsa dalam berbagai bidang , kususnya pembangunan dalam bidang
pendidikan yang mendorong peningkatan kualitas peserta didik adalah ; guru
memiliki kecerdasan intelektual yang universal, memiliki kecerdasan emosional
yang mapan dan memiliki kecedasan spritual yang dapat diaplikasikan dalam
kehidupan masyarakat dengan baik…dst.
B. Rumusan Masalah
BAB II
PEMBAHASAN
A. Aspek-aspek
Sumber Daya Manusia
B. Manajemen Sumber Daya Manusia berorientasi
Perubahan
C. Tahapan dalam Proses Manajemen SDM
D. Relevansi Manajemen Perubahan SDM pada Lembaga pendidikan Islam.
BAB III
BAB III
P E N U T U P
A. Kesimpulan
B. Implikasi